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2009機械專業(yè)畢業(yè)生如何抓住稀有的1%高薪、潛力職位

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2009機械專業(yè)畢業(yè)生如何抓住稀有的1%高薪、潛力職位

本文作者:chinazza
文章來源:www.zazhitougao.cn
閱讀次數(shù):339
添加時間:2008-10-25 20:49:17
 
[HTML]2009機械專業(yè)畢業(yè)生如何抓住稀有的1%高薪、潛力職位

pp1%的高薪、潛力是從以往機械專業(yè)同學的身上得到的,雖然沒有確切的考證,我想還是對機械專業(yè)的學弟學妹有幾分參考。

pp機械專業(yè)100%的就業(yè)率,好像并沒有給機械專業(yè)畢業(yè)的同學多少自信心。如此高的就業(yè)率,事實上,同學們選擇的余地還是幾乎沒有!分析原因主要有以下兩點:

1.       對自己沒有足夠的信心�;蛘哒f自我感覺不好,特長不突出。

2.       學校的原因,學校的知名度也決定了大家的選擇余地。

大家還是要抓緊就業(yè)前的這段時間,算是臨時抱佛腳也好,有目的的準備人生第二次神圣的選擇。大家準備時要注意一下七個方面。

根據(jù)社會需要,努力提高綜合能力

pp近年來,用人單位對畢業(yè)生的要求越來越高。他們在選擇畢業(yè)生過程中,往往要求畢業(yè)生具有:優(yōu)良的個人品質(zhì)、扎實的專業(yè)技能、良好的團隊協(xié)作能力、強烈的事業(yè)心和責任感、不斷創(chuàng)新的意識和能力、敢于拼搏、吃苦耐勞的精神和良好的心理素質(zhì)。希望你們在最后一年的學習、生活中不斷加強思想品德修養(yǎng),培養(yǎng)和提高自己的綜合能力,諸如學習和運用知識能力;實踐和動手能力;組織管理和人際交往能力;語言和文字表達能力;科學研究和創(chuàng)新能力等,以適應社會的需求。(www.zazhitougao.cn 快樂機械提供)

全面總結(jié)自己,充分做好就業(yè)前的各項準備

pp畢業(yè)生要全面地認知和總結(jié)自我,清楚自己將來希望做什么?適合做什么?能夠做什么?給自己準確定位,形成合理的就業(yè)期望值,充分做好就業(yè)前期的準備工作:進行科學、合理的職業(yè)生涯規(guī)劃;準備好推薦表、求職信等求職材料;積極參加各種求職指導講座,掌握求職技巧、職業(yè)道德等方面的知識,了解面試、應聘、試用、簽約等就業(yè)各環(huán)節(jié)的注意事項;積極參加各種招聘會,在實踐中運用,在實踐中提高,踏出求職的第一步。 www.zazhitougao.cn 快樂機械提供

了解就業(yè)政策,熟悉就業(yè)流程

pp畢業(yè)生就業(yè)工作是一項政策性非常強的工作,其政策和相關流程的規(guī)定將會對畢業(yè)生的就業(yè)產(chǎn)生重大的影響,因此每位畢業(yè)生必須詳細了解有關就業(yè)的政策、流程和具體要求。畢業(yè)生的就業(yè)一般要經(jīng)過:畢業(yè)生資源信息的建立、就業(yè)推薦、就業(yè)洽談、簽訂就業(yè)協(xié)議、鑒定登記、畢業(yè)生派遣、戶口遷移、檔案轉(zhuǎn)移等程序。熟知、遵照執(zhí)行相關的規(guī)定可以幫助畢業(yè)生在求職、派遣的過程中少走彎路,從而更加順利地落實工作,走向社會。
多渠道獲取就業(yè)信息,把握就業(yè)機會

pp學校通過“走出去、請進來”的方式,通過電話、信函、網(wǎng)絡等媒介,收集大量用人單位需求信息,陸續(xù)在學校就業(yè)網(wǎng)上公布。請廣大畢業(yè)生在獲取就業(yè)信息后,準確給自己定位,根據(jù)用人單位提供的聯(lián)系方式和應聘要求,盡快與用人單位聯(lián)系或參加用人單位在我校舉行的招聘會。但學校搜集的就業(yè)信息是有限的,廣大畢業(yè)生應拓寬獲取就業(yè)信息的渠道,積極主動地通過網(wǎng)絡、報紙、雜志等媒體,充分發(fā)揮“地緣、血緣、學緣”優(yōu)勢獲取就業(yè)信息,以取得更多的就業(yè)機會。 www.zazhitougao.cn 快樂機械提供

積極向用人單位推介自己,樹立大學學生良好形象

pp應聘面試是大學生整個求職過程中最重要的階段,成敗均決定于你面試時的瞬間表現(xiàn)。畢業(yè)生參加各類就業(yè)招聘活動時要熱情主動、文明禮貌、落落大方、注意細節(jié)——因為“細節(jié)決定成敗”。故畢業(yè)生應聘交談須把握五個“度”。一曰:體現(xiàn)“高度”,在交談中展示自己的水平,主要是專業(yè)水平。二曰:選準“角度”,在交談中展示自己的動機,提問要巧,回答要妙。三曰:增強“信度”,在交談中展示自己的真誠。首先,態(tài)度要誠,其次,表達要準,再者,內(nèi)容要實,講求誠信。四曰:表現(xiàn)“風度”,在交談中展示自己的氣質(zhì)。一方面要體現(xiàn)外在美,另一方面要展示內(nèi)在氣質(zhì)。五曰:保持“熱度”,在交談中展示自己的熱情。熱情是成功的重要前提。一是主動問候,二是精神飽滿,三是悉心聆聽。向用人單位遞交求職材料后,要注意與用人單位保持聯(lián)系,積極主動的電話交流或面談,在交流中表明自己的誠心和態(tài)度,但切忌熱情“過度”,影響招聘人員工作。即便不成功,也可以給用人單位留下良好的第一印象,他們也可能在相關企業(yè)或部門中予以推薦,從而也為自己創(chuàng)造更多的就業(yè)機會。此外,同學之間提倡信息共享,友愛互助,避免同學間不正當競爭。  www.zazhitougao.cn 快樂機械提供

加強自我保護意識,注意就業(yè)安全

pp在就業(yè)過程中一定要提高就業(yè)安全意識,學會識別真?zhèn)�、保護自己。不要輕易地將家庭住址、聯(lián)系方式及個人隱私等信息,在網(wǎng)上發(fā)布或告訴他人,防止被人欺詐;避免誤入“傳銷”、“黑中介”等歧途;遇到不能確定的情況,要及時與老師溝通,以辨別真?zhèn)�;求職的過程中要嚴格遵守學校的規(guī)章制度,外出求職須履行請假和匯報制度,同時提高防范意思,注意人身和財產(chǎn)安全。

就業(yè)過程中需把握的幾個主要時間段

pp畢業(yè)生就業(yè)過程中需把握的幾個主要時間段提示如下,供同學們參考:1、200810月,核對生源信息、準備自薦材料;2、200811月~20095月,畢業(yè)生求職應聘高峰期;畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議書后應及時到學院學生工作辦公室和學校畢業(yè)生就業(yè)指導中心辦理鑒定登記,以便以后辦理派遣手續(xù);3、畢業(yè)生派遣方案的上報截至時間是610左右;4、6月底,畢業(yè)生教育和派遣,畢業(yè)生領取《畢業(yè)生報到證》等材料離校。5、7月,畢業(yè)生持報道證到單位報到

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